ТЕХНОЛОГІЯ АНАЛІЗУ ПЕРСОНАЛУ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ НА ОСНОВІ КЛАСТЕРИЗАЦІЇ

Проблеми управління виробництвом

Автор(и)

  • V.M. Grynyova Харківський національний економічний університет імені Семена Кузнеця, м. Харків
  • L.O. Mazhnyk Харківський національний економічний університет імені Семена Кузнеця, м. Харків

Ключові слова:

технологія аналізу персоналу, промислове підприємство, метод кластерного аналізу

Анотація

Розглянуто основні блоки технології аналізу пер­соналу промислового підприємства на основі кластеризації, обґрунтовано вибір методу кластерного аналі­зу та визначено кількість груп для поділу підприємств за найбільш вагомими характеристиками персоналу.

##submission.downloads##

Опубліковано

2024-10-15

Як цитувати

Grynyova, V., & Mazhnyk, L. (2024). ТЕХНОЛОГІЯ АНАЛІЗУ ПЕРСОНАЛУ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ НА ОСНОВІ КЛАСТЕРИЗАЦІЇ: Проблеми управління виробництвом. Economics and Law, 24(2), 83–87. вилучено із https://nasu-periodicals.org.ua/index.php/economiclaw/article/view/9495

Номер

Том 24 № 2 (2009): ЕКОНОМІКА ТА ПРАВО

Розділ

Статті